千葉県内に27か所の事業所を持つドットライフ。グループ間の他職種と連携してチームケアを実施するなど、一人ひとりにきめ細かい看護を行っています。
インセンティブやオンコール手当などでしっかり稼げる仕組みもありつつ、年間休日120日以上と、仕事とプライベートのメリハリも作れるのが特徴です。
関東を中心に18拠点を展開。
人生の最期を自宅で過ごしたいという方のため、難病の方や脳卒中の方など、地域の病院で対応が難しいといわれた方もしっかりサポート。
365日24時間のオンコール体制で、緊急対応にも駆けつけます。
住み慣れたご自宅で過ごしたいという方のために、24時間体制でご本人とご家族に寄り添う訪問看護ステーションです。
小児から難病、精神科、在ガン総合診療まで、幅広い方へ対応しています。
一人でも多くの方の「いーね」をめざし、利用者の想いに寄り添った訪問看護を行っています。
稲毛に続き、2024年3月から船橋事業所もスタートし、24時間365日対応で一人ひとりの状態や家庭環境にあわせた看護を行っています。
千葉民医連は全日本民主医療機関連合会（民医連）の加盟組織で、創立以来、命や健康に関わるさまざまな社会問題に積極的に取り組んでいます。
全国初の訪問看護の公的助成を実現した訪問看護のパイオニアで、充実した研修制度でも人気です。
地域に密着した“町医者”をめざして1977年に開業。幅広い分野とサービスをカバーするため薬局、訪問看護ステーション、居宅介護支援事業所、通所リハビリテーションを運営し、医療、介護、リハビリなど多角的なサポートを可能にしています。
千葉県船橋市を拠点に千葉市、松戸市で訪問看護サービスを提供。小児科、精神科の実務経験がある看護師が多数所属し、自宅で過ごしたい利用者のためにさまざまな看護・リハビリを行っています。
精神科に特化した訪問看護の会社として全国展開をしている訪問看護ステーション デューン。大阪を本拠地とし、北海道から沖縄まで訪問看護ステーションを幅広く運営しています。
専門知識を持ったスタッフが利用者とそのご家族に寄り添い、必要なサービスを提供しています。
セルリアは2011年にリハビリ型デイサービスの運営からスタートし、2014年より東京・練馬で訪問看護ステーションを開設。
現在は東京・千葉・神奈川でデイサービス、就労移行支援事業を行っています。訪問看護ステーションではご自宅で必要な支援を行うだけでなく、今後起こりうる変化を見越して、利用者とご家族がストレスを感じることなく生活できるようサポートを行っています。
SOMPOケアは損害保険や海外保険、生命保険を扱うSOMPOホールディングスのグループ企業で、介護や高齢者向け施設サービス、在宅サービスを提供しています。
在宅サービスは訪問看護、訪問介護、居宅介護支援、通所介護、ショートステイなど幅広いサービスを提供。
千葉県内では27カ所の拠点で訪問看護や訪問介護などさまざまなサービスを行っています。
千葉市を中心に2カ所の訪問看護ステーションを運営。
「やまねこのごとく素早く対応、猫のように癒せる看護師の育成を目指し、猫の手も借りたい時に選ばれるステーション」をめざし、
24時間365日体制で利用者の自宅での生活をサポートしています。
「継ぎ目のない看護をあなたに」をキャッチフレーズに、看護・リハビリ・栄養管理の事業所内連携を主軸に、
他事業、他職種と連携することで訪問看護の枠を超えたシームレスなサービスを提供しています。
セコム訪問看護ステーションは、セキュリティサービスで知られるセコムの医療グループ企業・セコム医療システムが運営する訪問看護サービス拠点です。
「命と健康を脅かす不安の解消こそが究極のセキュリティ」という考えのもと、1980年代からメディカル事業に参入し、1991年に民間初の在宅医療サービスを開始。
東京・大阪・愛知など都市部を中心に訪問看護ステーションを運営しています。
セントケアグループは、株式会社として初の訪問看護ステーションを横浜に開設し、2017年現在で全国71カ所の訪問看護ステーションを運営。
多様性のある働き方を推奨し、20代～50代まで幅広い世代が活躍。
制度が整ったなかで安定して働きたいという方に人気です。
生活クラブ風の村は、高齢者支援、子育て支援、障がい児者支援、相談支援という4つの福祉支援事業を行う社会福祉法人。
訪問看護は高齢者支援の一環として行われており、医師や介護職員などと連携を取り、利用者が自宅で安心して過ごせるようサポートしています。
訪問看護ステーションあやめは精神科に特化した訪問看護ステーションで、首都圏を中心に全国展開しています。
精神疾患に精通した看護師が自宅を訪問し、症状にあわせて必要なケアを行っています。
ご本人だけでなく、ご家族の想いに寄り添うことも、訪問看護師の大切な仕事としてサポートしています。
医療施設型ホスピスのパイオニアとして医療依存度が高い利用者に住居と手厚い医療ケアを提供するアンビスの訪問介護サービス。
2016年には訪問看護ステーション「医ごころ」を開業し、人生の最期まで「ひとりにしない」寄り添う看護を行っています。
身体障害者、障害児・難病の方が自分らしく生きていけるように、を理念に訪問看護をしています。
また障害児相談支援として年齢や就学状況に応じて就学・生活の相談を受けたり、必要な福祉サービス・地域サービスとつなげるサポートも行っています。
運営元は訪問看護事業所のほか、看護小規模多機能型居宅介護や訪問入浴サービスなど、千葉市内に複数の業種の事業所を持っています。
配属後も相談のうえ他の事業所へ異動することが可能。
現在働いている方からは有給がとりやすい、ワークライフバランスが整えやすいとの声があがっています。
案件数を調整し適正な訪問件数にすることで【週3日勤務・残業ほぼ無し】を実現している訪問看護ステーションです。
訪問件数が少なくても利用者ひとりひとりに向き合った、質の高い看護をしたいと考える方、
学ぶ時間を確保して技術・知識を高めて行きたい方におすすめです。
看護だけでなく、ウェルネスにまつわるさまざまなことに関わっている訪問看護ステーションです。
地域や多職種と連携し、セミナー開催なども積極的におこなっています。
がんターミナルの訪問看護に多く携わっています。
訪問看護・訪問リハビリ・小児リハビリ・呼吸リハビリ・精神訪問看護・精神訪問リハビリなど多様な状態の方に対応している訪問看護ステーションです。
働いている方からはスタッフどうし仲が良く、サポートし合える環境という声が寄せられています。
口腔ケア、摂食、嚥下障害や口腔機能障害対応に長けている訪問看護ステーションです。
これらについて持っている知識や技術を活かしたい方、またこれからその分野で成長していきたいと考えている方に向いている事業所です。
訪問看護や訪問リハビリのほか、訪問看護師・訪問看護事業所を対象とした研修会や、専門的なテーマのセミナーを開催したり、
体操教室や相談会もおこなっている訪問看護ステーションです。地域で長く活躍し頼りにされています。
オンコールや土日対応を受けるかどうか選べたり、フルタイム以外のパート勤務制度があったりと、働き方を柔軟に選べる事業所です。
「スタッフが辞めない訪問看護事業所をつくりたい」という想いからチームでのサポートを手厚くしています。
子育て等の都合で短い時間しか働けない方でも働きやすい職場環境づくりをめざしている訪問看護事業所です。
小児ケア・心身ケア等セクションごとに担当スタッフを分けているので、専門性を活かしやすい、身に着けやすいことも魅力です。
